Arbeitsplatz

Eine Beförderung im Beruf ist ein bedeutender Schritt, der häufig mit erhöhter Verantwortung, besseren Verdienstmöglichkeiten und neuen Herausforderungen verbunden ist. Doch warum werden Mitarbeitende befördert? Welche Kriterien spielen bei…

Das Whistleblower-Gesetz in der Europäischen Union zielt vor allem darauf ab, Hinweisgeber, die Missstände wie Korruption, Geldwäsche oder Verstöße gegen den Datenschutz melden, effektiv zu schützen. Der Schutz erstreckt sich allerdings…

Im modernen Arbeitsumfeld gewinnen soziale Beziehungen am Arbeitsplatz zunehmend an Bedeutung. Aber wie wichtig sind Freundschaften im Beruf wirklich? Während einige Expert:innen betonen, dass gute zwischenmenschliche Kontakte die…

Die Tiroler Transportfirma Nothegger befindet sich aktuell in einer ernsten wirtschaftlichen Schieflage und hat Insolvenz angemeldet. Die Folgen sind gravierend: Rund 300 Mitarbeiter blicken einer ungewissen Zukunft entgegen. Laut dem…

Das moderne Büro gilt als Ort der Produktivität, doch viele Beschäftigte erleben dort mehr Stress als Entspannung. Faktoren wie trockene Luft, ständiger Lärm und das Fehlen von Rückzugsorten können die Gesundheit massiv beeinträchtigen.Eine…

In der heutigen Medizinbranche ist die Gleichstellung von Ärztinnen zwar auf dem Vormarsch, doch viele weibliche Medizinerinnen kämpfen weiterhin mit einem Thema, das oft im Verborgenen bleibt: sexuelle Belästigung und geschlechterbasierte…

In einer ungewöhnlichen und viel diskutierten Initiative hat eine Gemeinde in Schweden eine Forderung erhoben, die für Aufsehen sorgt: Sex in der Arbeitszeit soll offiziell erlaubt und als Teil der Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz…

Eine aktuelle Studie zeigt, dass rund vier von fünf Beschäftigten ihre Arbeitszeit zumindest teilweise für private Zwecke nutzen. Dabei sind Aktivitäten wie das Besuchen von Social-Media-Plattformen, private Telefonate oder das Lesen der…

Im modernen Arbeitsumfeld gilt die Mitarbeiterbindung als eine der größten Herausforderungen für Führungskräfte. Unzufriedenheit am Arbeitsplatz führt nicht nur zu erhöhten Fluktuationsraten, sondern auch zu sinkender Produktivität. Doch…

Nationalrat beschließt Einhaltung von ILO 190 – Ratifizierung darf kein Lippenbekenntnis bleiben