Die Unternehmensberatung owl lab, geführt von Mag. (FH) Anja Herberth, hat ihren Fokus verändert. Künftig unterstützt owl lab Firmen und Organisationen darin, sich besser auf die Folgen des demografischen Wandels einzustellen. Das Ziel ist, neue Kundengruppen gezielter zu erreichen, Marktchancen besser zu nutzen und Organisation sowie Vertrieb in wirtschaftlich schwierigen Zeiten zu stärken. Dabei geht es vor allem darum, wie Produkte, Dienstleistungen, Kommunikation und Positionierung so angepasst werden können, dass sie für ältere Menschen interessant und relevant bleiben.
„Viele Unternehmen, aber auch Kommunen, unterschätzen noch immer, wie stark der demografische Wandel Märkte, Zielgruppen und Bedarfslagen verändert. Wer ältere Menschen nur als unscharfe Kategorie 65+ betrachtet, greift zu kurz. Dahinter steht eine große, differenzierte Welt aus sehr unterschiedlichen Lebenslagen, Erwartungen und Kaufmotiven“, erklärt Mag. (FH) Anja Herberth, Gründerin von owl lab.
Der demografische Wandel verändert Märkte und Arbeitswelt
Die neue Richtung von owl lab reagiert auf steigende Anforderungen in verschiedenen Bereichen – zum Beispiel beim Wohnen, Bauen, Handel, Gesundheit sowie in Pflege und Versorgung. Unternehmen und Organisationen müssen ihre Produkte, Kommunikation und Zielgruppenansprache an die veränderten Bedürfnisse älterer Menschen anpassen. Außerdem sollten sie die Auswirkungen des demografischen Wandels auch auf ihre Mitarbeitenden berücksichtigen, denn immer mehr Beschäftigte sind älter oder ändern ihre Lebenssituation.
Der demografische Wandel bringt dabei nicht nur Herausforderungen, sondern auch neue Chancen: Ältere Menschen werden in vielen Branchen wirtschaftlich wichtiger. Gleichzeitig steigen die Anforderungen an genau passende Angebote, Dienstleistungen und Kommunikation. Wer die Lebenssituation, Wünsche und Entscheidungsprozesse älterer Personen besser versteht, kann Hindernisse abbauen und neue Marktpotenziale entdecken. owl lab unterstützt dabei mit Markt- und Zielgruppenanalysen, der Weiterentwicklung von Angeboten sowie einer klareren Positionierung und Kommunikation.
Zusätzlich betreibt Anja Herberth als Herausgeberin das Online-Medium SmartBuildingsCompass.com. Diese Plattform informiert rund um selbstbestimmtes Wohnen im Alter, Pflege und Entlastung – Wissen, das direkt in die Beratungsarbeit von owl lab einfließt.
„Der demografische Wandel ist längst kein Randthema mehr, sondern eine strategische Realität für Unternehmen. Wer Zielgruppen, Angebote, Kommunikation und personelle Herausforderungen frühzeitig neu denkt, kann daraus nicht nur Stabilität, sondern auch echte Marktchancen und einen Wettbewerbsvorteil entwickeln“, fasst Mag. (FH) Anja Herberth zusammen.
Über owl lab & SmartBuildingsCompass.com
Die Unternehmensberatung owl lab e.U. wurde 2013 von Mag. (FH) Anja Herberth gegründet und begleitet seitdem Unternehmen und Organisationen an der Schnittstelle von Strategie, Kommunikation und Marktverständnis. Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung in Beratung, Marktanalyse und Change-Kommunikation konzentriert sich owl lab heute vor allem darauf, wie Firmen den demografischen Wandel erfolgreich meistern können.
Mit der redaktionellen Plattform SmartBuildingsCompass.com bietet Anja Herberth außerdem Informationen und Orientierung zu Themen wie selbstbestimmtes Wohnen im Alter, Pflege und Entlastung. Beide Angebote verbinden strategisches Denken mit praxisnaher Hilfe für eine Gesellschaft, die immer älter wird.
Rückfragen
owl lab e.U.
Mag. (FH) Anja Herberth
Telefon: +43 (0)650 558 03 19
E-Mail: anja@owl-lab.at
Website: https://owllab.at
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